Контрольно-счетная палата Хабаровского края обнаружила нарушения в краевом центре молодежных инициатив на 9,9 млн рублей. Такие результаты показало контрольное мероприятие на предмет законности, результативности и использования средств краевого бюджета. Об этом во время заседания постоянного комитета по науке, образованию, культуре, спорту и молодежной политике рассказала аудитор контрольно-счетной палаты Хабаровского края Виктория Валова, сообщает корр. ИА AmurMedia.
— Рассматривая сегодня мероприятия, проведенные в краевом центре молодежных инициатив, хотелось бы отметить, что в 2014 году на базе центра проведено всего лишь 25 мероприятий, при этом годовые расходы на их содержание составили 25 млн рублей, а на аренду тратили более 2 млн рублей. Вместе с тем установлены факты, по отношению к которым нужно принять меры, — рассказала Виктория Валова.
К таким фактам аудитор контрольно-счетной палаты отнесла финансовые нарушения на 9,9 млн рублей, 83% из которых составили расходы, оцененные как неэффективно использованные средства.
— В общем объеме эти расходы пошли на оплату труда работников учреждения. Хочу обратить внимание на то, что здесь не прямые нарушения по оплате труда, а просто необходимо привести систему в соответствии с существующими локальными актами учреждения и спецификой его деятельности. Данное нарушение скорее недостаток, так как нарушений трудового права работников нет. Скорее неэффективность принятия решений руководителем, — отметила она.
Напомним, в 2015 году сотрудники Краевого центра молодежных инициатив (КЦМИ) написали коллективную жалобу на действия директора центра Сергея Гайера. В письме они перечисляют многочисленные случаи нарушения этических норм и норм ТК в части оплаты труда и начисления премий. Кроме того, сотрудники центра указывают, что с подачи Сергея Гайера якобы проводились фиктивные мероприятия, оплаченные из краевого бюджета. Редакция ИА AmurMedia передала письмо в прокуратуру с просьбой проверить и дать правовую оценку изложенным фактам
Как указывается в ответе прокуратуры, по итогам проверки в КЦМИ нарушений трудового законодательства в части начислений премиальных выплат не установлено. Начисление премий является исключительным правом работодателя, и законодательством не установлен максимальный размер премий, который должен учитываться руководителем, констатируют следователи прокуратуры.
Также не подтвердились тогда обвинения в проведении фиктивных мероприятий, на которые, как утверждают авторы письма, расходовались бюджетные средства.
ССЫЛКИ ПО ТЕМЕ:
Мохирев: Приход Гайера в КЦМИ в Хабаровском крае по итогу оказался к лучшему
Прокуратура Хабаровского края нашла нарушения в работе КЦМИ
Конфликт в КЦМИ коренится в принципиально разных подходах к работе — Джуляк
Жалобу коллектива КЦМИ проверяют Минспорта и краевая прокуратура
