Примсоцбанк предлагает комплексный зарплатный проект "Безупречное ТРИО" бизнесменам Хабаровского края. Специальная акция для компаний и предприятий стартовала в банке, сообщили ИА AmurMedia в пресс-службе ОАО СКБ Приморья "Примсоцбанк".
Организации, которые воспользуются комплексным зарплатным проектом от Примсоцбанка до 30 сентября 2013 г., могут самостоятельно выбрать три наиболее полезные, а главное бесплатные опции.
"Нашим новым клиентам мы предлагаем создать свое "Безупречное ТРИО", - рассказывает Светлана Комарницкая, начальник отдела продаж Департамента клиентских отношений ОАО СКБ Приморья "Примсоцбанк". – Организации могут выбрать три из восьми удобных и необходимых инструментов, среди которых бесплатный выпуск и обслуживание зарплатных карт, бесплатное подключение к сервису "Интернет-банкинг" и "СМС-информирование", специальный шеф-пакет для руководителей и многое другое. В рамках этой акции наши клиенты могут получить реальную экономию, как для своей организации, так и для каждого отдельного сотрудника. Так, например, выбрав опцию "Бесплатное обслуживание зарплатного проекта", вы не несете никаких расходов за расчетное обслуживание сотрудников и снятие наличных в сети Примсоцбанка и банков-партнеров по расчетным картам.
Если вы уже задумались о перечислении заработной платы сотрудникам на банковские карты, сейчас у вас есть прекрасная возможность сделать это с существенной выгодой".
Предлагаемые инструменты, из которых новые клиенты Ппримсоцбанка могут сформировать свое "Безупречное ТРИО":
- Бесплатное обслуживание зарплатного проекта;
- Бесплатное подключение всех работников организации к сервису "Интернет-банкинг";
- Бесплатный выпуск и обслуживание карт Visa Classic / MasterCard Standard;
- Подключение всех работников организации к сервису "СМС-информирование";
- Подключение услуги "Электронный документооборот";
- Специальный шеф-пакет для руководителя;
- Начисление процентов на остаток средств на зарплатные счета сотрудников;
- Выпуск и обслуживание кредитных карт Visa Classic/MasterCard Standard для сотрудников.
