ИА AmurMedia в MAX: оперативные новости, фото и видео
10 июня, 14:32
Покупки в Интернете становятся безопаснее для жителей Хабаровского края
19:00
Выездная сессия форума "Литературные мосты: навстречу друг другу" стартовала в Чанчуне (КНР)
18:45
Эксперт Авито Авто рассказал, как подготовить автомобиль к дождям и похолоданию
18:30
Зима в Хабаровске: когда она начнётся, какой будет и когда уйдёт
18:00
В зоосаде "Приамурский" поселились шотландские хайленды
17:30
ДРСК и Центр внешкольной работы запустили новый проект "Юный энергетик"
17:00
Российский бизнес сможет вести переговоры с Китаем без языкового барьера
16:50
В Малом порту в Находке спецтехнику готовят к осенне-зимнему периоду
16:25
Хабаровчанка победила во Всероссийской благотворительной премии "Открытые сердца"
16:00
Хабаровчанина, ударившего подростка ножом, отправили под стражу
15:38
​Новая "Этнодеревня" стала главным подарком хабаровскому зоосаду "Приамурский" на день рождения
15:31
В СберИнвестициях создали Клуб экспертов
15:00
В Хабаровском крае ожидают штормовой ветер и мокрый снег
14:57
17 новых лесных пожаров зарегистрировали в Хабаровском крае за последнюю неделю
14:28
Александр Ведяхин: ИИ-агенты экономят сотрудникам Сбера до 80% рабочего времени
14:10

Час пробил: водители и кондукторы хабаровского ПАТП-1 занялись своим трудоустройством

Большая часть коллектива проблемного предприятия перейдет а работу в МУП «Городской электрический транспорт»
15 января 2018, 19:30
Общество

Сегодня 786 сотрудников хабаровского транспортного предприятия, три месяца тому назад получившие на руки уведомления о сокращении, перестали быть таковыми, а с завтрашнего дня они официально будут считаться безработными. Впрочем, многие водители, кондукторы и механики уже приняли для себя судьбоносное решение и продолжат работу, сообщает ИА AmurMedia со ссылкой на пресс-службу мэрии.

Как сообщил конкурсный управляющий проблемного предприятия Владимир Игнатов, большая часть коллектива согласилась заключить срочный трудовой договор сроком на 45 дней, после чего – поступить на работу в МУП "Городской электрический транспорт".

"От этой возможности отказываются единицы. Сейчас идет активный процесс трудоустройства тех, кто решил работать дальше", — отметил он.

Напомним, что в минувшую пятницу в ХПАТП-1 состоялось собрание трудового коллектива, на котором к транспортникам с информацией о дальнейших перспективах обратился заместитель мэра города по промышленности, транспорту, связи и работе с правоохранительными органами Сергей Афанасьев.

"Первый путь, которым мы сейчас идем, – процедура банкротства, реализация имущества, сокращение штата и ликвидация предприятия. Второй путь в рамках действующего законодательства – дальнейшее продолжение работы. Для этого после вашего сокращения мы предлагаем вам заключить срочный трудовой договор сроком на 45 дней, которые нужны для приведения в соответствие с изменившимся федеральным законодательством нормативно-правовой базы администрации города Хабаровска в части осуществления пассажирских перевозок. По истечении этого срока вы заключаете трудовой договор и переходите в МУП "Городской электрический транспорт". Условия оплаты труда от существующих сейчас в ХПАТП-1 отличаться практически не будут. Третий путь – биржа труда и ваше самоопределение. Других вариантов, соответствующих закону, не существует", — сказал он тогда.

Как сообщил начальник городского управления транспорта Сергей Суковатый, сегодня, 15 января, весь пассажирский транспорт Хабаровска выдвинулся на линию согласно графикам.

"Ежедневно на маршруты города и пригородов выходит порядка 700 единиц общественного транспорта. Еще раз подчеркну: что бы ни происходило в ХПАТП-1, на хабаровчанах это не отразится. Даже если не все водители и кондукторы примут решение продолжить работу по срочным трудовым договорам, у нас есть кадровые и технические резервы, чтобы восполнить недостающие единицы и не допустить сбоев. Не справимся своими силами – привлечем коммерческих перевозчиков. В любом случае, движение автобусов будет осуществлять по привычному всем утвержденному расписанию", — отметил он.

17186
77
31

Отправить сообщение в редакцию сайта?

   
поделиться