Конкурентной среды набора сотрудников на госслужбу в Хабаровском крае нет. Низкие заработные платы не позволяют привлекать в государственные структуры высококвалифицированные кадры из других регионов, сообщил корр. ИА AmurMedia лидер фракции "Справедливая Россия" в ЗДХК Сергей Ящук.
- Регион является депрессивным, из него выезжают, прежде всего, самые активные, квалифицированные кадры. Дефицит кадров касается и коммерческих предприятий. Высокопрофессиональные специалисты, к сожалению, легко находят себе работу за пределами Хабаровского края и даже страны. Зарплата чиновников, хоть и является раздражительным фактором для большинства населения, но не отвечает реалиям современной жизни. Конкурентная зарплата среднего чиновника должна составлять не менее 100 тысяч рублей. Если она будет складываться в таких пределах, в край будут прибывать кадры из других регионов, что позволит обеспечить более качественный подбор соискателей. Сейчас проводится политика повышения пенсий для государственных служащих, однако молодого человека в возрасте 30-35 лет вряд ли можно привлечь обещаниями высоких доходов на пенсии, тем более что ситуация в отношении этого вида господдержки меняется довольно стремительно, - сказал Ящук.
Лидер фракции "Справедливая Россия" в ЗДХК Сергей Ящук также высказал мнение относительно раздувания штата чиновников.
- Расширение чиновничьего аппарата прямо вытекает из политики сегодняшнего дня. Власть опирается на штат чиновников, которые проголосуют за нее на выборах. Увеличение количества госслужащих выгодно действующей власти. В случае сокращения госаппарата необходимо будет часть функций передать на откуп частному бизнесу либо каким-то другим негосударственным структурам и в связи с этим расстаться с деньгами и частью властных полномочий. Сегодня создалась такая ситуация, когда власти не выгодно делать шаги в этом направлении. Без создания серьезного давления со стороны общества никакого реального сокращения штата чиновников произойти не может, - отметил Сергей Ящук.
Ранее ИА AmurMedia сообщало, что правительство Хабаровского края испытывает дефицит кадров. Соискателям банально не хватает квалификации и начальной подготовки для занятия государственных должностей. Такое мнение в беседе с корр. ИА AmurMedia высказал лидер фракции "Единая Россия" в ЗДХК Сергей Луговской.
Нехватка квалифицированных работников является главной проблемой предприятий и госучреждений. Даже на должности среднего звена в правительстве края удается найти достаточное количество подходящих кандидатур. Об этом в ходе партийной конференции заявил врио губернатора Хабаровского края Вячеслав Шпорт.
Председатель постоянного комитета краевой думы по бюджету и налогам Евгений Исаков высказывал мнение о том, что на сегодняшний день некого назначать главами районных администраций.
