Руководитель коммерческой организации ООО "Онега-Сервис" в Хабаровске привлечен к ответственности за нарушение законодательства о труде. Установлено, что выплата заработной платы в организации производилась реже, чем каждые полмесяца, сообщили ИА AmurMedia в пресс-службе краевой прокуратуры.
Прокуратурой Железнодорожного района Хабаровска проведена проверка соблюдения трудового законодательства обществом с ограниченной ответственностью "Онега-Сервис".
В ходе проверки установлено, что выплата заработной платы в организации производилась реже, чем каждые полмесяца и с нарушением установленных Правилами внутреннего трудового распорядка дней выплаты заработной платы.
С целью устранения выявленных нарушений прокурор руководителю ООО "Онега-Сервис" внес представление, по результатам рассмотрения которого один сотрудник привлечен к дисциплинарной ответственности. Также прокурор опротестовал противоречащие закону Правила внутреннего трудового распорядка коммерческой организации. Протест удовлетворен полностью, локальный акт приведен в соответствие с действующим законодательством. Кроме того, прокурор в отношении руководителя ООО "Онега-Сервис" возбудил дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде). По результатам рассмотрения постановления виновный оштрафован.
