В Хабаровске сотрудники полиции задержали подозреваемого в уличном грабеже
14:30
Фестиваль популярной песни "Нам рано жить воспоминаниями" открылся в Хабаровске
14:00
Хабаровский край в числе призеров конкурса "Туристический код моей страны"
13:30
Поддержка семей участников СВО: семинар в Хабаровске с участием волонтеров
13:00
Фестиваль "Университетская весна – 2025" прошёл в Хабаровске
12:00
Театры ДНР объединились в поддержку Хабаровского музыкального театра
11:30
Боевой опыт - лучший учитель: история офицера "Тайфуна"
11:00
Прокуратура Вяземского района помогла матери получить компенсацию за детский сад
10:30
Волком оказалось животное, застрявшее между бетонными плитами в Биробиджане
10:20
Вахта Победы: воспитание юных сахалинцев и соревнования артелей
10:00
Вахта Победы: Немцам не удалось сломить мужество советских людей
09:00
30 марта в календаре: день ракетно-космической обороны и славянский праздник "Ладодение"
09:00
Ленд-лиз через Камчатку: история Великой Отечественной в газетных публикациях
09:00
Итоги дня: "закозливший" Суперджет, агрессивные подростки и готов ли край к половодью
29 марта, 21:00
Первую в этом году партию истребителей Су-35С получило Минобороны
29 марта, 16:16

Врачи возглавили топ наиболее дефицитных специалистов в Хабаровском крае в марте

В регионе на одну вакансию главврача или завотделением приходится лишь 0,3 резюме потенциальных кандидатов
24 марта, 11:30 Общество
Тематическое фото ИА AmurMedia
Тематическое фото
Фото: ИА AmurMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Эксперты российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru (18+) выяснили, каких специалистов больше всего не хватает на рынке труда в Хабаровском крае в феврале-марте 2025 года, сообщает ИА AmurMedia.

По итогам февраля 2025 года спрос на персонал в Хабаровском крае снизился на 6% относительно того же месяца годом ранее (в целом по России вырос на 8%). При этом активность соискателей заметно увеличилась: +37% резюме год к году (в целом по стране +13%).

В настоящее время на каждую открытую позицию в Хабаровском крае претендует в среднем 3 кандидата (по России — 5). Это указывает на недостаток рабочей силы, поскольку для сбалансированного рынка труда необходимо от 4 до 8 резюме на вакансию. Наиболее остро эта проблема проявляется в сферах здравоохранения (1 резюме на вакансию), розничной торговли (2) и производственном секторе (2).

По информации пресс-службы HeadHunter, на основе анализа данных hh.ru по Хабаровскому краю, наиболее востребованными являются главные врачи и заведующие отделениями. 

121601
77
31

Электронный ресурс (Сайт) использует cookies и метрические программы. Продолжая посещение настоящего сайта, пользователь соглашается на смешанную обработку, сбор, использование, хранение, уточнение (обновление, изменение), обезличивание, блокирование, уничтожение своих персональных данных владельцем Электронного ресурса в соответствии с Политикой обработки персональных данных и Согласием на обработку персональных данных Пользователей.
На сайте используются рекомендательные технологии