Итоги дня: день работников ФСБ, врач за 2 млн рублей, итоги работы
20:00
Как не умереть на кухне 31 декабря: сокращаем время на готовку и оставляем силы на сам праздник
17:00
Бесплатный курс по волонтерству в зонах бедствия открыт для россиян - РЭО
16:24
В России за два года привлекли 267 млрд на переработку отходов - РЭО
15:19
Комплекс самостроев площадью почти 5 тысяч кв. метров снесли в Дорогомилове — ГИН
14:19
Свыше 35 млн рублей заработала хабаровчанка за оказание липовых юридических услуг
14:00
Максим Иванов: Прямая линия президента закончена, а работа продолжается
13:30
ГИН ликвидировала крупный комплекс самовольных построек в Матушкине
13:14
В Хабаровском крае подешевели авто с пробегом - список моделей машин
13:00
Итоги работы по профилактике пожаров и безопасности людей на воде подвели в Хабаровске
12:30
Дмитрий Демешин: Вы делаете всё, чтобы простые люди могли чувствовать себя в безопасности
11:30
Приём за 2 млн рублей: хабаровчанин потерял сбережения в попытках записаться к врачу
11:00
Неделя с AmurMedia: икра для Трампа, миллионные алименты, турнир по панкратиону
10:30
Красивые фотографии о жизни в Хабаровском крае за неделю
10:00
Какие новогодние представления выбирают россияне для путешествий
09:00

Для одной категории россиян упростят процедуру трудоустройства

Изменится и процедура увольнения работников
10 ноября 2022, 17:26 Экономика #РаботаНеВолк
Для одной категории россиян упростят процедуру трудоустройства Антон Балашов, ИА PrimaMedia
Для одной категории россиян упростят процедуру трудоустройства
Фото: Антон Балашов, ИА PrimaMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

В России решено упростить процедуру трудоустройства для одной категории россиян. Так же изменится и процедура увольнения.

Депутаты от "ЕР" внесли в Госдуму законопроект об упрощении процедуры трудоустройства для подростков в возрасте от 14 до 18 лет.

В законопроект сказано, что теперь при заключении договора с подростком, получившим общее образование, не потребуется согласие органов опеки. Достаточно будет согласия одного из родителей либо законного представителя.

Отмечается, что проект закона касается только легкого труда. А работодателю нужно будет убедиться, что подросток намеревается трудиться в свободное от учебы время. Если выяснится, что это не так, трудоустройство признают незаконным.

Кроме того, в соответствии с направленным на рассмотрение нижней палатой документом, работодатель не должен будет проводить подростку медосмотр за свой счет при наличии результатов такого осмотра.

Упрощается и процедура увольнения — больше не нужно будет согласовывать расторжение договора госинспекцией труда и комиссией по делам несовершеннолетних.

190929
32
53