Вопросы трудоустройства молодежи являются одними из приоритетных в Хабаровском крае. И особенно ценно, что над их решением работают не только государственные структуры, но и активные граждане, и организации, и сама молодежь. Таким мнением с ИА AmurMedia поделился начальник управления молодежной политики главного управления внутренней политики Правительства Хабаровского края.
— Реализация проекта AmurMedia.Поколение Z несомненно будет способствовать получению компетенций и профессионального опыта молодежью. А повышение уровня профессиональных навыков в свою очередь станет немаловажным в процессе дальнейшего трудоустройства в соответствии с их интересами и потребностями, в том числе и с помощью организации стажировок на базе организаций-партнеров этого проекта. Особо хотелось бы отметить, что проект нацелен на увеличение доли трудоустроенной молодежи в крае, уменьшение оттока активной молодёжи и привлечение молодых специалистов из других регионов страны в Хабаровский край, — отметил Сергей Нагорняк.
Рассказываем как работает механизм проекта и где можно заполнить анкету участника
AmurMedia.Поколение Z — уникальный для региона проект, объединяющий на единой площадке две составляющие: информацию и ресурсы. Фактически речь идет о создании "единого окна возможностей" как для организаций, заинтересованных в достижении собственных целей, молодежи, находящейся в поиске сферы применения своих талантов,так и для региона в целом, остро нуждающемся в создании качественно новой системы кадрового резерва. Проект направлен в первую очередь на решение проблем молодежи Хабаровского края, которая зачастую в поисках возможностей для развития собственного потенциала упирается в тупик. При этом, отмечают создатели проекта, "AmurMedia.Поколение Z" работает по принципу синергии, когда должный эффект получает и молодежь, и организации, предоставляющие рабочие места. Больше информации о проекте можно получить, нажав на кнопку.